Do mở rộng thị trường và liên kết các cơ sở đào tạo mới, Công ty Cổ phần phát triển nguồn nhân lực LOD (số 924 Bạch Đằng, Phường Hồng Hà, TP.Hà Nội) cần tuyển như sau:
1. Vị trí cần tuyển: NHÂN VIÊN QUẢN SINH
2. Số lượng tuyển : 2 người
3. Thời gian làm việc : Theo ca (08 tiếng/ca). Ngày làm việc chia làm 3 ca
4. Mô tả công việc
- Giúp Thực tập sinh làm quen với nề nếp sinh hoạt và học tập theo môi trường Nhật Bản.
- Xây dựng nội quy và hướng dẫn học viên thực hiện đúng nội quy công ty.
- Tiếp nhận và hướng dẫn học viên mới thực hiện nghiêm túc nội quy.
- Quản lý trang thiết bị và hướng dẫn học viên sử dụng có hiệu quả cơ sở vật chất, trang thiết bị của công ty.
- Đảm bảo, duy trì việc thực hiện vệ sinh nhằm tạo môi trường học tập, sinh hoạt sạch sẽ ngăn nắp.
- Xử lý các sự cố phát sinh trong và ngoài giờ học , giải quyết các vấn đề liên quan đến việc chấp hành nội quy của học viên.
- Tổ chức và quản lý việc học viên tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty.
- Thực hiện các nhiệm khác do công ty yêu cầu.
5. Yêu cầu công việc
- Ưu tiên thực tập sinh về nước, mong muốn làm việc lâu dài tại công ty;
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, tư duy công việc linh hoạt;
- Có tinh thần học hỏi cẩn thận, trung thực, trách nhiệm trong công việc;
- Ưu tiên các nhân sự: Có kinh nghiệm >1 năm ở vị trí tương đương và có ý thức nâng cao năng lực tiếng nhật.
6. Quyền lợi
- Lương : Thỏa thuận, Thưởng các dịp lễ tết, thưởng quý, thưởng năm, thưởng thành tích đào tạo,…
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật lao động, lương tháng thứ 13, tăng lương theo năng lực…
- Chế độ phúc lợi của công ty như nghỉ mát, ngoại khóa…
- Có cơ hội làm việc, giao lưu học hỏi với giáo viên, khách hàng người Nhật Bản tại công ty.
Đầu mối liên hệ: Ms Lan (0901.560.688, email: lanvtp@lod.com.vn)
1. Vị trí cần tuyển: NHÂN VIÊN QUẢN SINH
2. Số lượng tuyển : 2 người
3. Thời gian làm việc : Theo ca (08 tiếng/ca). Ngày làm việc chia làm 3 ca
4. Mô tả công việc
- Giúp Thực tập sinh làm quen với nề nếp sinh hoạt và học tập theo môi trường Nhật Bản.
- Xây dựng nội quy và hướng dẫn học viên thực hiện đúng nội quy công ty.
- Tiếp nhận và hướng dẫn học viên mới thực hiện nghiêm túc nội quy.
- Quản lý trang thiết bị và hướng dẫn học viên sử dụng có hiệu quả cơ sở vật chất, trang thiết bị của công ty.
- Đảm bảo, duy trì việc thực hiện vệ sinh nhằm tạo môi trường học tập, sinh hoạt sạch sẽ ngăn nắp.
- Xử lý các sự cố phát sinh trong và ngoài giờ học , giải quyết các vấn đề liên quan đến việc chấp hành nội quy của học viên.
- Tổ chức và quản lý việc học viên tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty.
- Thực hiện các nhiệm khác do công ty yêu cầu.
5. Yêu cầu công việc
- Ưu tiên thực tập sinh về nước, mong muốn làm việc lâu dài tại công ty;
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, tư duy công việc linh hoạt;
- Có tinh thần học hỏi cẩn thận, trung thực, trách nhiệm trong công việc;
- Ưu tiên các nhân sự: Có kinh nghiệm >1 năm ở vị trí tương đương và có ý thức nâng cao năng lực tiếng nhật.
6. Quyền lợi
- Lương : Thỏa thuận, Thưởng các dịp lễ tết, thưởng quý, thưởng năm, thưởng thành tích đào tạo,…
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật lao động, lương tháng thứ 13, tăng lương theo năng lực…
- Chế độ phúc lợi của công ty như nghỉ mát, ngoại khóa…
- Có cơ hội làm việc, giao lưu học hỏi với giáo viên, khách hàng người Nhật Bản tại công ty.
Đầu mối liên hệ: Ms Lan (0901.560.688, email: lanvtp@lod.com.vn)
