CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC LOD

THÔNG BÁO ĐƠN HÀNG

Hiện nay Công ty LOD là một trong những doanh nghiệp hàng đầu cả nướcđưa lao động sang Nhật Bản làm việc theo chương trình thực tập sinh ( XKLĐ ) từ năm 2006 - Khi thỏa thuận hợp tác về xuất khẩu lao động giữa Việt Nam và Nhật Bản bắt đầu triển khai; Cần tuyển ứng viên cho đơn hàng như sau:

1. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

- Nơi làm việc của thực tập sinh:

- Công việc cụ thể: Ép nhựa

- Thời gian làm việc: 3 Năm

2. ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG

- Số lượng: 6 NAM

- Độ tuổi: Từ 27 ~ 32 Tuổi

- Trình độ: Tốt nghiệp cấp 3 trở lên

- Kinh nghiệm: Không yêu cầu

- Yêu cầu: Cao 168 cm trở lên, Nặng 57 kg trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm, khỏe mạnh, chăm chỉ, chịu khó, nhiệt tình với công việc và có tinh thần trách nhiệm cao,

- Hình thức thi: Phỏng vấn, thi tay nghề (sử dụng máy mài) và thi thể lực.

• Nếu ứng viên nào không phù hợp với các tiêu chí trên có thể tìm hiểu các đơn hàng khác của Công ty.

(Tất cả các đơn hàng tại công ty đều thi tuyển trực tiếp với các đối tác Nhật Bản do chủ tịch các nghiệp đoàn, các công ty, xí nghiệp trực tiếp sang tuyển chọn lao động. Do đó người lao động khi tham gia thi tuyển các đơn hàng đều phải được đào tạo về tiếng Nhật, về đất nước Nhật Bản và các kĩ năng thi tuyển nhằm đáp ứng được yêu cầu của đối tác.)

3. LƯƠNG VÀ CÁC CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

- Lương cơ bản : 128,000 JPY/tháng (chưa làm thêm) tương đương 23 triệu đồng/ tháng (theo tỷ giá 180đ/JPY)

- Trợ cấp tháng đầu: 40.000 JPY

- Tăng ca, giờ làm thêm: Nghiệp đoàn hỗ trợ đàm phán tăng ca cho thực tập sinh (tùy theo từng công việc và nhà máy mà giờ làm thêm nhiều hay ít một giờ làm thêm tại Nhật Bản được tính thêm 25% lương cơ bản dao động từ 800 - 1000 JPY/giờ)

- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động, hưu trí, theo quy định pháp luật Nhật Bản (Sau 03 năm hoàn thành công việc và trở về Việt Nam, TTS sẽ được hoàn trả một phần bảo hiểm hưu trí khoảng 350.000 - 450.000 JPY tương đương khoảng 65.000.000 - 90.000.000 VNĐ, theo quy định định của luật pháp Nhật Bản).

- Giờ làm việc: Từ 08:00 đến 17:00 (nghỉ giải lao 60 phút) - 1 ngày làm 08 tiếng, 40 tiếng/tuần

- Ngày nghỉ: Thứ 7, chủ nhật hàng tuần và các ngày lễ tết trong năm theo phong tục của Nhật Bản

(Nhà tuyển dụng phải tuân thủ thời gian làm việc được quy định theo luật là 8 tiếng một ngày, 40 tiếng một tuần (một số ngành nghề cụ thể không được làm quá 44 tiếng một tuần, người Lao Động được nghỉ ít nhất một ngày trong tuần, hay 4 ngày trong thời gian 4 tuần (điều 36 của Luât Lao Động tiêu chuẩn).

Đối với giờ làm việc ngoài thời gian trên sẽ được tính là thời gian làm thêm và người Lao Động phải được trả thêm lương tính theo tỷ lệ 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần. Nếu người Lao Động phải làm thêm trong ngày nghỉ thì mức trả thêm này tối thiểu phải là 35%.

Thêm vào đó, thời gian làm thêm vào buổi đêm (sau 10 giờ tối đến 5 giờ sáng) sẽ được tính thêm 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần (điều 37 của Luật Lao Động tiêu chuẩn).)

4. CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO TẠI TRUNG TÂM ĐÀO TẠO NGUỒN

Lao động tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản được đào tạo bài bản về:

- Pháp luật Việt Nam và Pháp luật Nhật Bản

- Tiếng Nhật giao tiếp cơ bản và nâng caotrước khi xuất cảnh sang Nhật Bản làm việc người lao động đạt được trình độ tiếng nhật N4

- Văn hóa và phong cách làm việc Nhật Bản

- An toàn lao động, An toàn vệ sinh Nhật Bản

- Kỹ năng phát triển bản thân

- Kỹ năng phỏng vấn và thi tuyển các đơn hàng do các đối tác Nhật Bản tổ chức

Nộp hồ sơ tham gia thực tập sinh tại công công ty: liên tục các ngày trong tuần từ thứ 2 đến thứ 6

Hạn nộp hồ sơ cho đơn tuyển dụng hiện tại: 10/05/2015

Dự kiến thi tuyển: 16/05/2015

Dự kiến nhập cảnh: 15/11/2015

5. LIÊN HỆ:

Công ty cổ phần phát triển nguồn nhân lực LOD

Trụ sở: 924Đường Bạch Đằng, Thanh Lương, Hai Bà Trưng, TP. Hà Nội

Hoặc 299 Nguyễn Khoái, Thanh Lương, Quận Hai Bà Trưng, TP. Hà Nội

(Đối diện dốc Minh Khai).

Chúng tôi ưu tiên cho những ứng viên lao động đang được đào tạo tại trung tâm đào tạo nguồn tham gia thi tuyển. Do vậy, các ứng viên ngoài trung tâm, và đã được đào tạo (tiếng và định hướng Nhật Bản ) cần liên hệ với cán bộ tư vấn để được hướng dẫn tham gia dự tuyển. Người lao động chưa qua đào tạo, nên tham gia vào chương trình tạo nguồn của chúng tôi để kịp thời đáp ứng cho những đơn hàng trong thời gian tới. Thời gian tham gia đào tạo từ 1 đến 3 tháng (trong suốt quá trình đào tạo ứng viên vẫn được liên tục sắp xếp đơn hàng thi tuyển)